班组竞赛为抓手,围绕专业和岗位创新管理

日期:2020-03-15编辑作者:845566网址

【机械网】讯  为扎实开展党的群众路线教育活动,紧密结合公司效益提升中心工作,全面推进“正风肃纪、效益提升、改革攻坚、转型升级和帮困惠民”行动,宣工决定二季度开展“职工岗位比贡献、部门对标保创效、系统联动提业绩”季度劳动竞赛,以确保全面完成公司生产经营各项任务目标。  本次劳动竞赛以项目制形式进行,以经营业绩为中心,围绕“创新营销和降本增效”,根据公司2014年生产经营大纲确定的各项经营、技术指标,将围绕“主导产品营销、降本增效、生产保障、保质降损、重点工作完成时效和产线对标、深化人力资源改革、产品升级创效、辅业市场化”八个方面制定竞赛目标,由公司各相关职能部门组织实施,公司各专业管理部门进行督导和竞赛成果审核认定,通过目标分解和竞赛任务目标达成,提高岗位工作质量,全面完成公司二季度经营目标,提升公司运营效率和综合竞争实力。【打印】 【关闭】

本报讯(通讯员 赵振考)进入2015年,大淑村矿党委围绕“挺”字主基调,突出质量、效益主题,为干部职工把形势讲透、任务摆够、措施做优,以新举措新布局迎接新挑战,谋求新发展。

本报讯 为抓住科研生产的黄金季节,日前,中航工业东安搏击市场创效益、岗位成才立新功重点型号劳动竞赛启动。东安将在二季度拿出40万元作为奖金,开展重点型号、件号劳动竞赛,加快航空产品研制生产进度。

为认真贯彻落实集团工作会议精神,实现四年再造一个光明地产新战略目标,汇聚广大员工的激情与智慧,全面完成集团2016年度生产经营目标。近日,集团工会牵头召开基层工会主席会议,全面部署了2016年度劳动竞赛活动。

为贯彻落实公司八届一次职代会精神,进一步调动广大职工立足岗位、奉献企业的积极性和主动性,全面完成职代会确定的生产经营目标任务,中原石化开展了“稳生产、保安全,提质增效促发展”岗位建功劳动竞赛活动。

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